Apple-sjefen går: Har norske ledere noe å lære?
Mange ledere er mer opptatt av «det store gjennombruddet» enn av systematisk forbedring av driften. Men operasjonell innovasjon er undervurdert.
Forskningsbasert kunnskap om gründervirksomhet og nye tjenester og produkter bidrar til å utvikle framtidens løsninger i nærings- og samfunnsliv.
Mange ledere er mer opptatt av «det store gjennombruddet» enn av systematisk forbedring av driften. Men operasjonell innovasjon er undervurdert.
Konsulenthusene regner på effektene av kunstig intelligens, men forveksler teoretisk tidsbesparelse med reell økonomisk vekst. Teknologisk ønsketenkning må erstattes av nøktern realisme.
Telenor skylder børsfallet på urolige markeder. Men markedet straffer selskapet hardere enn børsen for øvrig, fordi selskapet ikke oppfattes som innovativt.
17. juni kom OECD med sin årlige rapport om Norge: inflasjonen er for høy, produktivitetsveksten for lav, og den offentlige pengebruken har vokst uavbrutt i to tiår.
Professor Emeritus, Institutt for strategi og ledelse
Professor, Institutt for samfunnsøkonomi
Postdoktor, Institutt for foretaksøkonomi
Professor, Institutt for samfunnsøkonomi
Postdoktor, Institutt for strategi og ledelse
Professor, Institutt for strategi og ledelse
Assistant Professor, Institutt for foretaksøkonomi
Prorektor, Institutt for foretaksøkonomi
Institutt for strategi og ledelse
Professor, Institutt for strategi og ledelse
Instituttleder, Institutt for foretaksøkonomi
Professor, Institutt for regnskap, revisjon og rettsvitenskap
Professor, Institutt for strategi og ledelse
Professor, Institutt for strategi og ledelse
Førsteamanuensis, Institutt for strategi og ledelse